La CANDIDATE EXPERIENCE nei processi di recruitment

[Virtual & Social Recruiting]
Giusi Francaviglia spiega anche attraverso dati e ricerche quanto importante sia la Candidate Experience anche nel Terzo Settore e come approcciarsi per la sua pianificazione e implementazione.
La pillola è tratta dal percorso HR4GOOD, il programma formativo svolto nel 2021 da Job4good per le organizzazioni non profit del network.

Condividi

Lascia un Commento

Questo sito utilizza Akismet per ridurre lo spam. Scopri come vengono elaborati i dati derivati dai commenti.